Wir Frauen haben in diesem Jahr bis heute gearbeitet ohne Bezahlung. Wohingegen Männer seit Anfang des Jahres bezahlt wurden. Denn heute ist Equal Pay Day. Der 27. Februar 2026 markiert symbolisch den Zeitraum, den Frauen rechnerisch unbezahlt gearbeitet haben. Im Jahr 2025 lag der unbereinigte Gender Pay Gap bei 16 Prozent.
Diese Folge ordnet die Zahlen ein und geht einen Schritt weiter: Was kannst Du konkret tun? Gemeinsam mit unseren Expertinnen richten wir den Blick auf Deinen Handlungsspielraum. Ein zentraler Hebel ist die Gehaltsverhandlung. Du erfährst,
wie Du Dich strategisch vorbereitest,
warum Deine inneren Glaubenssätze über Geld eine Rolle spielen,
wie Du Dein Ziel definierst,
und welche Alternativen es gibt, wenn Dein Gegenüber mit fehlendem Budget argumentiert.
Eine Folge voller praktischer Impulse, hilfreicher Einblicke und Motivation.
